מרכזי הערכה לתפקידי ניהול, שירות ומכירות

מרכז הערכה הינו שיטת האבחון היעילה והמדויקת ביותר למיון לתפקידי ניהול ולתפקידים הדורשים מיומנות בינאישית או ארגונית ייחודית.

צוות מכון טופ-שיא כולל מומחים בעלי נסיון רב-שנים בפיתוח ובהפעלה של מרכזי הערכה למגוון רחב של תפקידים.

השרות הניתן ללקוח כולל פיתוח תרגילים וסימולציות ייעודיות, המדמות באופן ישיר את דרישות תפקיד היעד, ניהול המרכז והערכת המועמדים (עם או בלי מעריכים מהארגון), וכן כתיבת חוות דעת אינטגרטיבית אודות עוצמותיו וחולשותיו של המועמד מול דרישות התפקיד.